Navantia confirmó hoy la firma de un convenio que promete “consolidar la estabilidad laboral” en la empresa tras meses de intensas negociaciones.
El presidente de la compañía, Ricardo Domínguez, agradeció el esfuerzo del Comité Intercentros y destacó que este acuerdo es un “hito clave” para enfrentar los próximos desafíos estratégicos y la carga de trabajo esperada en los años venideros.
La firma del convenio cierra un período de diálogo duro pero productivo entre la dirección y los representantes de los trabajadores, que permitió allanarle el camino a un marco laboral más sólido y estable. Según la empresa, el pacto aportará garantías para la plantilla, vital en un sector con alta demanda y complejidad tecnológica.
El acuerdo llega en un momento en que Navantia, como referente de la industria naval española, debe asegurar su capacidad de producción y recursos humanos ante contratos y proyectos estratégicos. La estabilidad laboral se presenta como un factor determinante para mantener competitividad en un contexto industrial global exigente.
Desde la dirección recalcan que la estabilidad ahora garantizada ayudará a gestionar la carga de trabajo futura con mayor previsibilidad y compromiso de las partes involucradas. Queda claro que la compañía apuesta por un clima interno robusto que soporte el crecimiento y los retos de las próximas etapas.
